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临床资料

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抢救车管理与急救药品测试题库含答案.docx
抢救车管理与急救药品测试题库含答案您的姓名：[填空题]_科室：[填空题]_1.心脏骤停复苏抢救时的最佳药物是()[单选题]A.去甲肾上腺B.麻黄碱C.肾上腺素(正确答案)D.多巴胺E.间羟胺2.麻醉过量引起的呼吸抑制宜选()[单选题]A.尼可刹米(正确答案)B.多沙普仑C.回苏灵D.山梗菜碱3.下列哪项不是洛贝林的禁忌症:()[单选题]A呼吸衰竭(正确答案)B.低血压C.孕妇D.心动过速4.下列药品名与通用名商品名不相符的是()[单选题]A.盐酸洛贝林(山莨...
2024-08-124614.89 KB15页
康复有关护理课件.pdf
康复有关护理课件.pdf
2024-08-12532 MB28页4
紧急情况下人力资源调配应急演练.pdf
紧急情况下人力资源调配应急演练.pdf
2024-08-1237230.84 KB6页
急救仪器设备管理制度.pdf
急救仪器设备管理制度.pdf
2024-08-1231227.26 KB3页
不良事件根因分析模板.pdf
不良事件根因分析模板.pdf
2024-08-125654 KB2页
医院常用仪器设备使用制度流程.pdf
常用仪器、设备和抢救物品使用制度一、心电监护仪使用制度1、定位放置：监护仪放于易取放的位置，并定位放置，标识明显，不得随意挪动位置。2、定人保管：各抢救仪器有专人负责保管，所有护理人员均应具备识别主要报警信息的基本知识和技能。3、定期检查：（1）、每班专人清点，开机检查保持性能良好呈备用状态。（2）护士长每周检查一次。4、定期消毒：监护仪表面每日由主班以250-500毫克／L有效氯消毒液擦拭，监护仪屏幕用无...
2024-08-127113.08 KB9页2
护士长月工作总结及计划.pdf
护士长月工作总结及计划.pdf
2024-08-12492.18 MB29页1
护理质量与安全管理制度.pdf
护理质量与安全管理制度一、医院成立由主管院长、护理部主任（副主任）、科系护士长、病区护士长组成的护理质量与安全管理委员会，负责全院护理质量与安全管理目标及各项护理质量标准制定，并对护理质量与安全实施控制与管理。二、护理质量与安全管理实行护理部、科系、病区三级管理。1、病区护理质量与安全管理小组（Ⅰ级）：由病区护士长和骨干护士组成。按照质量标准对护理质量与安全实施全面管理，及时发现工作中存在的问题...
2024-08-123644.82 KB1页2
十八项护理核心制度.pdf
十八项护理核心制度.pdf
2024-08-126410.46 MB79页2
护士急诊科进修汇报ppt.pdf
护士急诊科进修汇报ppt.pdf
2024-08-12282.65 MB33页
护理文书质量PDCA.pdf
护理文书质量PDCA.pdf
2024-08-1244210.08 KB3页
护理工作新行标-护理分级标准2023版.pdf
护理工作新行标-护理分级标准2023版.pdf
2024-08-12511.5 MB21页
护理质量管理与持续改进ppt.pdf
护理质量管理与持续改进ppt.pdf
2024-08-124221.34 MB93页1
护理不良事件ppt.pdf
护理不良事件ppt.pdf
2024-08-12242.72 MB33页1
肛肠科健康宣教ppt.pdf
肛肠科健康宣教ppt.pdf
2024-08-12312.28 MB32页
常用仪器设备操作流程50页.pdf
临床仪器设备操作使用流程Xx第一人民医院护理部制目录一、注射泵的使用流程...................................................1二、输液泵的操作流程...................................................2三、血糖仪的使用流程...................................................3四、呼吸机操作流程.....................................................4（一）PB760呼吸机操作流程.....................................
2024-08-1245352.92 KB50页1
医院人力资源年终工作总结.doc
YOURLOGOYourcompanyname医院人力资源年终工作总结范文姓名：XXX部门：XX部医院人力资源年终工作总结范文xx年，是人力资源部收获的一年。是人力资源管理从事务性管理迈向现代人力资源管理真正转型的一年。我部在集团公司领导的正确领导下、在开发区相关部门的正确指导下、在公司各部门的大力支持下、在部门全体工作人员的共同努力下，紧紧围绕集团公司的发展目标及“团结、务实、开拓、创新”的企业精神，勤奋学习，积极工作，...
2024-08-1236780.65 KB10页
医院护理部主任工作总结.pdf
医院护理部主任工作总结.pdf
2024-08-12391.35 MB9页1
医院护理质量管理与安全.pdf
医院护理质量管理与安全.pdf
2024-08-123510.65 MB33页1
7.5 护理人力资源应急调配演练脚本.docx
护理人力资源应急调配演练脚本食物中毒1.急诊科120于XXX时间接到求救电话，说XXX饭店，有10多个人员出现中毒表现。2.现场负责人：李XXX、陈XXX3.摄影：杨XXX4.演练过程1：护理人力资源应急调配预案与流程应急演练开始。1.：打120电话求救：喂，120吗？（喂，这是120。）120吗，我是XXX饭店经理，有10个疑似食物中毒人员，其中一人情况严重，其余9人情况较稳定，15分钟送到你们医院急诊科。2.120接线员：好的！立即通知谢主任、...
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